『ビジネスガイド』６月号に労使協定実務について寄稿。

『ビジネスガイド』６月号（日本法令）に、代表小岩が「令和４年度版　派遣労働者の「同一労働同一賃金」労使協定の実務」を寄稿しました。

１．労使協定方式をめぐる動き

２．労使協定のイメージ
（１）労働者派遣法３０条の４第１項の規定に基づく労使協定（イメージ）」
（２）「協定対象派遣労働者の賃金の額に関する確認書（イメージ）」

３．実務上のポイント・留意点
（１）派遣会社の賃金制度・評価制度への影響
（２）労使協定方式の再点検の必要性

４．近時の動向を踏まえた令和４年の労働局調査
（１）労使協定方式の要件が遵守されているか
（２）厚生労働省から公表された最新の事例集も確認

９割以上の圧倒的多数の事業所が採用している労使協定方式について、労使協定の締結・運用の実務整理し、令和４年３月２日版の「イメージ」について、前回版から追加・修正された条項を中心に分かりやすく解説していますので、興味のある方はご覧ください。

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